刊于8月9日中國煤炭報5版

    “瘦高個，小眼睛，表面冷冷的，實則很隨和。特別有想法，特別聰明，對技術很執(zhí)著，個人成長很快，對單位貢獻很大?！边@是同事陳克華眼中的趙書斐。今年6月下旬，陜煤重裝集團西安煤機公司采煤機設計所所長趙書斐榮獲全國煤炭工業(yè)勞動模范稱號。消息傳來，大家紛紛為這個34歲的小伙子點贊。
努力工作的男人最帥
    2018年6月27日，趙書斐的勞模事跡，被西安煤機公司微信公眾號第一時間發(fā)表了。有一個網(wǎng)名叫“水果沙拉”的網(wǎng)友留言說：“發(fā)憤圖強，努力工作的男人最帥?！?/span>
   “水果沙拉”是誰？幾經(jīng)打聽，記者找到了趙書斐的愛人李慧。李慧有點不好意思地說：“‘水果沙拉’是我婆婆?！?/span>
    看到記者驚訝，李慧解釋說：“婆婆和公公在西安給我們看孩子。聽聞兒子成了勞模，50多歲的婆婆很高興，就留言了?！?/span>
趙書斐的媽媽張宇向記者展示了趙書斐放在書桌上的一份工作分類表：很重要，很緊急；很重要，不緊急；不重要，很緊急；不重要，不緊急。每一項后面都記錄著很多具體的工作。趙書斐的每一天，都是從這張表開始的。
    張宇太了解自己的兒子了，她說：“他有上進心，就是在家也總是接打電話，全是談工作上的事。出差、加班交替，對他來說是常事，有時一出差就是幾個月。全國大大小小的煤礦他去過幾十個了，去的最多的就是陜北。”
    說到陜北，還有個小故事。有一次，4歲多的女兒對媽媽李慧說：“我長大了就帶你們?nèi)ヂ糜?。”媽媽開心地問去哪里，女兒說：“去陜北啊?！痹瓉恚谛∨畠旱男哪恐?，爸爸長期待的地方，肯定是最好的了。但她不知道的是，爸爸出差的地方，是煤礦，是井下，爸爸非常辛苦。
    據(jù)同事統(tǒng)計，2014年到2016年，趙書斐團隊先后完成了4種采煤機的設計工作。2年時間里，趙書斐基本每天都在晚上11點以后結(jié)束工作，幾乎沒有享受過一個周末，更別提節(jié)假日了。每天迎著月亮出門，踏著月光回家，“加班牌方便面”是趙書斐和同事們最鐘愛的夜宵。
2009年8月的一天，趙書斐連夜趕去河北邢臺章村礦解決采煤機的技術問題。在井下通宵工作，剛剛處理完采煤機的技術問題，還沒來得及升井時，趙書斐又接到緊急通知，井下采煤機的其他部位又出現(xiàn)問題。為保證礦方正常生產(chǎn)，他又立即趕回現(xiàn)場，嘗試多種方案，最終確定更換損壞零件的方案。第3天早上，趙書斐升井后去庫房現(xiàn)場確認備件實物后又再次下井，直到排除了故障。那次，他連續(xù)工作了72個小時。
    張宇知道這些后，對兒子是又心疼又欣賞，兒子是個響當當?shù)哪凶訚h，帥。
年紀輕輕挑起了大梁
    2006年7月，趙書斐從西安建筑科技大學機械設計制造及其自動化專業(yè)畢業(yè)。12年來，趙書斐一直在西安煤機公司從事采煤機研發(fā)設計工作，從主任工程師到技術主管，再到副所長、所長，一路走來，成長很快。
    說起趙書斐的成績，該公司黨委副書記馬民政如數(shù)家珍：實習期滿，趙書斐就能夠獨立承擔起采煤機重要部件的設計工作。參加工作的第2年，他負責的薄煤層大功率采煤機緊湊型搖臂設計項目，填補了公司雙電機搖臂的空白。該項目獲得陜煤集團科技進步獎一等獎。參加工作的第3年，他首創(chuàng)了公司采煤機產(chǎn)品的三維數(shù)字化樣機模型，推動設計軟件跨入三維設計時代。由于對機械設計的執(zhí)著和熱愛，個人對待工作有想法肯上進，工作能力強，很快，這個小伙子就從眾多大學畢業(yè)生中脫穎而出，成了技術骨干和領軍人物。
    12年來，趙書斐主持或參與了8個采煤機重點科研項目，主持設計了西安煤機公司第一臺采高0.8米薄煤層采煤機。他主持設計的國內(nèi)首臺完全替代進口產(chǎn)品的高端采煤機，在黃陵礦區(qū)應用成功，該項目獲中煤集團科技進步獎一等獎。他主持設計了國內(nèi)首臺完全替代進口產(chǎn)品的7米大采高高端采煤機，在神東公司大柳塔礦使用后，創(chuàng)造了國產(chǎn)采煤機連續(xù)6個月月產(chǎn)達100萬噸以上的紀錄。他主持設計了國內(nèi)首臺采高8米的超大采高高端采煤機，整體性能指標達到國際先進水平，在神東公司補連塔礦井下采掘，月均產(chǎn)量約為150萬噸，其回采率提高后，每年可節(jié)約煤炭資源近200萬噸。
    西安煤機公司總經(jīng)理楊會武介紹說：“趙書斐帶領團隊用最短的時間，完成了11種型號部件、3種型號整機的進口采煤機國產(chǎn)化，并經(jīng)實際檢驗，實現(xiàn)了高效采煤機進口產(chǎn)品整機的國產(chǎn)化替代，打破了多年來高效礦井市場被進口采煤機壟斷的局面，為煤炭企業(yè)節(jié)省了大量的進口設備采購及備件儲備資金，為我們公司的長遠發(fā)展做出了很大的貢獻。他成了我們公司青年人的標桿，成了公司采煤機設計的中流砥柱。有了一批這樣的青年，西安煤機公司的未來一定會更好?！?/span>
設計的產(chǎn)品是有靈魂的
   “一個好的工程師，設計出來的產(chǎn)品應該是有靈魂的，否則就是一堆殘銅廢鐵?！壁w書斐經(jīng)常這樣說。
    作為煤礦機械設計師，怎樣讓機器運轉(zhuǎn)更安全、怎樣減輕礦工的勞動強度，是趙書斐一直在思考的問題。
    產(chǎn)品設計研究院工會主席高宏偉告訴記者，在設計第2臺高端國產(chǎn)化采煤機時，原來的設計方案中，每次拆裝拉杠時必須先拆裝調(diào)高油缸。趙書斐發(fā)現(xiàn)了這一問題，他說：“一個油缸350公斤，對于井下工人來說，這么大的鐵塊可不是容易搬動的。設計方案中液壓拉杠和調(diào)高油缸的安裝順序不合理。設計人員在設計圖紙時，不能只憑自己的想象畫，必須了解設計的每個零件在實際使用中的作用和給現(xiàn)場操作人員帶來的影響，一切都要從實際需求出發(fā)，不能盲目設計?！弊罱K，在他的堅持下，設計人員修改了設計方案，為煤礦井下解決了實際操作的難題。
    7米采高采煤機在大柳塔礦使用時，趙書斐擔任現(xiàn)場服務小組負責人。4個月的工作中，他經(jīng)常下井查看采煤機使用情況，與檢修班現(xiàn)場討論采煤機優(yōu)化改進措施。每當采煤機出現(xiàn)故障時，他都第一時間趕往隊上，組織技術人員分析問題，討論技術方案。
    2012年在神東公司進行國產(chǎn)化產(chǎn)品開發(fā)期間，為使整體技術方案更加符合評審要求，趙書斐反復修改，進行了大量技術數(shù)據(jù)的采集、分析、驗算、對比。為加快項目推進速度，在有限的時間內(nèi)完成總體技術方案，縮短項目周期，為公司爭取國產(chǎn)化產(chǎn)品市場的先機，他與在單位的同事兩地同步通宵工作，按期完成了評審工作，為公司爭取到了神東公司的訂單。
    西安煤機公司在神東的進口采煤機國產(chǎn)化替代工作進行到了關鍵階段時，趙書斐與同事一起，駐扎在神木市大柳塔鎮(zhèn)，進行地面維修及井下現(xiàn)場的巡查。面對有些人對國產(chǎn)產(chǎn)品的不信任，趙書斐迎難而上，積極克服種種困難。他與服務小組人員和礦工一起下井，同息同作，每天井下作業(yè)10小時以上，親自做采煤機的維護工作，被礦工稱為“自己人”。由于單位人員不足，他主動請纓，連續(xù)駐礦服務130多天，采集到了進口產(chǎn)品從零件到整機，從材料到工藝，從工況到改進的全方位第一手資料，為進行高端高可靠性產(chǎn)品的開發(fā)打好了技術基礎。
除了技術工作，趙書斐還擔負著團隊管理、專業(yè)人才培養(yǎng)和團隊建設的重任。
   “不能讓別人吃虧，就是下井，我也應該多下，我必須先把工作做到最好?！壁w書斐說。平時工作中，他注重培養(yǎng)具有多方面專業(yè)技術能力的設計人員，將采煤機設計團隊打造成為了一個創(chuàng)新、多能的專業(yè)團隊，無論是在產(chǎn)品未來研發(fā)方向、先進技術應用還是專業(yè)技術攻關上，都達到了業(yè)內(nèi)領先水平。他為西安煤機公司打造了一支年輕敢想的創(chuàng)新團隊，為未來的技術創(chuàng)新、引領企業(yè)發(fā)展提供了良好的人才基礎。
生活是豐富多彩的
    妻子李慧說：“趙書斐是一個讓人敬佩的男人，不愛慕虛榮，不追求華而不實的東西。從他身上，我學到了很多。他常對我說，無論什么事情，不可只知其表，而忽視了更為重要的內(nèi)在核心。他不論干啥，都是一個追求本質(zhì)、追求完美的人?！?/span>
面對這樣一個“不好對付”的“理工男”，李慧曾說：“生日就不用送禮物了，平時少考問我點問題就行了?！痹瓉恚钪?，趙書斐也會不時問妻子一些技術問題。
    趙書斐非常排斥不講規(guī)矩的人，比如過馬路，即使面前沒什么車時，他也不會抄近道，而是會走幾十米外的斑馬線。他是一個“規(guī)則男”，也是一個有趣的“理工男”。他的生活是豐富多彩的，他會騎著他摯愛的摩托車上下班，健身鍛煉，讀書學習。女兒雖小，已經(jīng)知道：“我爸爸懂得這么多，是因為我爸爸愛讀書?！?/span>
    因為長期在井下采煤機旁邊工作，才30多歲的趙書斐，右耳已經(jīng)有點耳背。李慧說：“有一次，他的同事發(fā)了一張他們剛從井下上來時的照片，白凈的臉已被煤灰染得漆黑，只有眼球和牙齒能看到白色?？吹竭@張照片，我真的很心疼他。”
    年輕的趙書斐，是新時代的勞模。李慧覺得，丈夫除了工作上具有超常的毅力之外，還擁有屬于自己的多元化人格魅力，頭腦豐富的他同時擁有一個有趣的靈魂，能夠在工作、生活中感染周圍的人，發(fā)揮出一種正能量，帶動更多的人前進。
   “從我內(nèi)心來說，即使我們不認識，他也是一個特別的人，是一個能吸引我的人。作為一個男人，他做得非常好?！崩罨壅J真地說。