8月12日至16日，陜煤集團(tuán)化工板塊中層管理人員第一期管理能力提升培訓(xùn)班在北元化工公司舉辦。本次培訓(xùn)由集團(tuán)公司主辦，化工集團(tuán)承辦，北元化工協(xié)辦。集團(tuán)公司黨委委員、副總經(jīng)理尚建選，總經(jīng)理助理、化工集團(tuán)董事長(zhǎng)梁玉昆，集團(tuán)公司人力資源部經(jīng)理李聰、化工集團(tuán)總經(jīng)理張立崗、副總經(jīng)理吉秀峰及化工板塊陜北片區(qū)重要子企業(yè)負(fù)責(zé)人出席了開(kāi)班儀式。培訓(xùn)班開(kāi)班儀式由吉秀峰主持。北元化工公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)劉國(guó)強(qiáng)致歡迎辭。

在開(kāi)班儀式上，尚建選作動(dòng)員講話，他從開(kāi)拓眼界、擴(kuò)大格局、提升能力與水平及學(xué)習(xí)方法等方面，要求各位學(xué)員不忘初心，牢記使命，腳踏實(shí)地，志存高遠(yuǎn)，以飽滿(mǎn)的熱情和旺盛的精力投入到這次培訓(xùn)中，學(xué)習(xí)入腦，思考入心，力爭(zhēng)在有限的時(shí)間里學(xué)有所獲，學(xué)有所得。他指出，“以人才為本”不僅是實(shí)現(xiàn)人才強(qiáng)國(guó)的大勢(shì)所趨，也是集團(tuán)公司實(shí)現(xiàn)“人才強(qiáng)企”的必然要求，因?yàn)槿瞬攀谴龠M(jìn)企業(yè)成長(zhǎng)和進(jìn)步的源泉和動(dòng)力。同時(shí)，他指出，構(gòu)建科學(xué)合理的培訓(xùn)體系是使培訓(xùn)落地的有效途徑。他希望，通過(guò)與行業(yè)專(zhuān)家的分享和探討，通過(guò)與同行業(yè)的交流與溝通，基層生產(chǎn)管理人員能夠達(dá)到更新專(zhuān)業(yè)知識(shí)，優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu)，拓寬知識(shí)視野，提高專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的目的，從而促進(jìn)一線生產(chǎn)管理水平的提升，從根本上實(shí)現(xiàn)“規(guī)范管理、降本增效”，企業(yè)的高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)保障。

李聰從集團(tuán)公司人才培訓(xùn)的角度，圍繞積極融入、人才強(qiáng)企、強(qiáng)基固本三個(gè)方面，詳細(xì)闡述了化工板塊人才培養(yǎng)的重要性和必要性。他講到，時(shí)代在變，環(huán)境在變，企業(yè)發(fā)展也在激烈的環(huán)境中不斷變化，但是千變?nèi)f化的背后，人才是社會(huì)價(jià)值的創(chuàng)造者，人才是企業(yè)財(cái)富的創(chuàng)造者，以?shī)^斗者為本，是企業(yè)成功的用人法則，也是合情合理的邏輯推理。希望各單位相互借鑒，取長(zhǎng)補(bǔ)短，相互促進(jìn)，共同提高，為化工板塊發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。

張立崗圍繞珍惜培訓(xùn)機(jī)會(huì)、做好切換身份、虛心學(xué)習(xí)他人，堅(jiān)定學(xué)習(xí)目標(biāo)、優(yōu)化學(xué)習(xí)方法，堅(jiān)持終身學(xué)習(xí)、做到學(xué)以致用等三個(gè)方面就本次培訓(xùn)與學(xué)習(xí)提出了具體要求。

開(kāi)班儀式結(jié)束后，石油和化工工業(yè)規(guī)劃院副院長(zhǎng)李志堅(jiān)做了題為“化工產(chǎn)業(yè)‘十四五’規(guī)劃”的專(zhuān)業(yè)授課。化工板塊所屬企業(yè)共計(jì)50余名中層管理人員參加培訓(xùn)。

此次培訓(xùn)班為期五天，采用聘請(qǐng)專(zhuān)家授課、主題研討、沙盤(pán)演練、實(shí)地參觀等多種教學(xué)形式，旨在更新管理觀念、增加知識(shí)儲(chǔ)備、提升管理技能、強(qiáng)化資源共享，助推集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展，后續(xù)還將舉辦第二期、第三期培訓(xùn)。（韋元雅  李建軍）