為增強團隊的凝聚力，加強部門人員的技術交流與學習。 5月27日，西煤機公司工藝研究所舉辦“團結凝聚力量，奮進再創(chuàng)佳績”知識競賽活動。此次知識競賽分為選答、必答、搶答三個環(huán)節(jié)，內容不僅涵蓋新修正的工會法、黨章黨史、科學小常識、員工行為規(guī)范等內容，還包括工藝專業(yè)技術知識。按照比賽規(guī)則，所有人員按照分組排序就座。在選答和必答環(huán)節(jié)，大家沉著冷靜，思路清晰，反應迅速。主持人剛念完題目，大家已準確地說出正確答案，為自己小組贏下至關重要的分數，比賽氣氛空前高漲，各組分數不相上下。到了搶答環(huán)節(jié)，也是最為激動人心的環(huán)節(jié)，在宣布完比賽規(guī)則后，大家躍躍欲試。主持人剛讀完題目，大家紛紛搶先按下答題器。有的選手氣定神閑、對答如流，一副成竹在胸的模樣；有的選手則眉頭緊皺、緊張磕巴，一旦回答不上來便做懊惱之態(tài)；有的選手好不容易搶到答題資格，卻答不對題，分數倒扣被打回“原形”。經過激烈的對決，最終決出比賽排名。此次活動的開展不僅加強了技術人員對各類專業(yè)知識的儲備，也提高了工藝團隊的凝聚力、向心力和歸屬感。（王英卜）

5月27日下午，西煤機公司開展消防應急疏散演練活動，公司各單位負責人、分會主席、安全員、部分班組長及熱加工分公司全體職工參加了演練。此次演練是公司將消防防控管理工作進行前移、下沉落地，落實崗位消防第一責任人的一項重要內容。演練開始前，公司設備安全環(huán)保部負責人作動員講話并宣布演練開始，工作人員介紹了演練流程、注意事項等。演練分為三個部分，一是模擬分公司輔房發(fā)生火災，在火情發(fā)生時立即啟動分公司消防應急疏散預案，組織所有職工進行緊急安全疏散逃離；二是分公司兼職消防員示范講解滅火器的使用方法及注意事項，演練初期火災情況下用干粉滅火器進行滅火，在火勢較大時組織命令分公司兼職消防隊員投入現場進行水槍噴射持續(xù)滅火；三是組織全體參演人員練習掌握滅火器的滅火方法和技能。演練結束后，公司副總經理史仁貴作了總結講話。他強調，學習掌握消防設施的正確使用方法，提高職工的疏散應急救援能力，是公司安全生產管理的重要組成部分。他對此次演練活動給予了充分肯定，并要求各單位要落實好安全生產法，當好第一責任人，加強重點部位的火災防控，切實把安全生產的主體責任落實到每一個人、每一個崗位，確保企業(yè)安全生產、安全發(fā)展。通過此次演練驗證了分公司消防應急疏散預案的可行性，提高了職工在關鍵應急狀態(tài)下逃生自救的意識和能力，夯實了基層單位的消防安全管理防控工作，為公司安全生產打下了堅實基礎。（楊喆 田林）

5月26日，冀中能源邯鄲礦業(yè)集團有限公司總經理謝國強一行到西煤機公司調研考察。公司黨委副書記、工會主席馬民政，副總經理史仁貴及相關部門負責人參加座談。會前，謝國強一行參觀了總裝配車間、電氣車間、機加工車間和廠史、科技館等地。隨后，進行了座談交流。會上，馬民政代表公司對謝國強一行到來表示歡迎，并簡要向客人介紹了公司先進生產加工設備、產品結構、新產品開發(fā)應用等相關情況。在聽取介紹后，謝國強作了發(fā)言，他對公司近年來在綜掘產品及智能化技術方面取得的成績給予肯定和贊賞。他希望在薄煤層大功率采煤機先進技術推廣應用方面與西煤機展開技術交流，尋求合作機會，實現雙方互惠共贏?。T維尚）

全國科技活動周來臨之際，5月19日，西煤機公司聯(lián)合西安市科協(xié)院士專家服務中心舉辦錐齒輪設計制造與裝配專題技術講座。公司副總經理、總工程師趙友軍，科協(xié)秘書長劉長生以及市科協(xié)工作人員、公司技術骨干35人參加。講座邀請西安交通大學毛世民教授作專題技術講座。毛教授從齒輪種類與應用、錐齒輪設計、錐齒輪傳統(tǒng)加工方法與新發(fā)展、錐齒輪裝配要點等方面作了全面系統(tǒng)的講解。期間，公司技術人員就工作中遇到的實際問題與專家進行了交流，并就目前公司技術發(fā)展現狀及存在問題的解決方案與專家交換了意見。通過講座，解決了公司技術人員工作中遇到的難題，提高了技術人員的技術素質。近年來，公司堅持以高質量發(fā)展為主線，以科技創(chuàng)新和管理創(chuàng)新為驅動，錨定高端化、智能化、綠色化發(fā)展方向，加快探索實踐步伐，不斷加快推進技術創(chuàng)新、產品升級，以科技創(chuàng)新為企業(yè)高質量發(fā)展蓄勢賦能，實現了創(chuàng)新驅動發(fā)展。（贠格娥 李鈺）

西煤機公司認真落實上級黨委、紀委新部署新要求，聚焦主責主業(yè)，堅持將黨風廉政建設和紀檢監(jiān)察工作融入企業(yè)生產經營中心工作，超前謀劃、強化措施、明確目標，以“四個聚焦”助推黨風廉政建設常態(tài)長效，為西煤機公司打造世界一流高端煤機裝備制造與服務基地提供了堅強政治保障。聚焦“兩個維護”，加強政治監(jiān)督近年來，西煤機公司紀委始終聚焦“兩個維護”，強化政治監(jiān)督，確保重點工作推進到哪里, 監(jiān)督檢查就跟進到哪里，切實把上級要求轉化為完善工作思路、強化工作舉措的行動自覺，為新時代西煤機公司高質量發(fā)展再上新臺階提供了堅強政治保障。西煤機公司把黨史學習教育作為政治監(jiān)督的重點任務，堅持每月對各黨支部開展黨史學習教育情況進行監(jiān)督檢查，通過查閱資料、列席會議、實地檢查等方式對發(fā)現的問題要求基層黨支部制訂切實可行的整改措施。共收到反饋問題4項，解決問題8項，提出建議11條，有力推動了黨史學習教育走深走實。同時，扎實開展以案促改、公務用車、辦公用房、著力解決群眾反映強烈突出問題排查等專項整治工作。通過專題學習、梳理排查、整改完善等工作，完善了車輛管理等相關制度十余項，進一步夯實了責任，使各項工作常態(tài)化長效化開展。聚焦重點領域，強化專項監(jiān)督西煤機公司紀委聚焦重點領域和關鍵環(huán)節(jié)，緊盯重點對象和突出問題，加強監(jiān)督執(zhí)紀問責，全力推動專項督查有力有序扎實開展。西煤機公司把解決問題作為著眼點，精準運用“四種形態(tài)”，及時對一些苗頭性、傾向性問題的“小毛病”，抓早抓小、防微杜漸。提醒談話、約談成為西煤機紀檢工作新常態(tài)。在疫情防控和安全生產專項監(jiān)督檢查方面，提出監(jiān)督檢查建議5條，現場解決問題11項，確保疫情防控和安全生產“兩不誤、兩促進”。在餐飲浪費行為專項監(jiān)督檢查方面，提出監(jiān)督檢查建議2條，反饋并解決問題3項。在問題線索處置方面，做到查處一案，警示一片，治理一域，進一步強化“不敢腐”的震懾效應。2021年共辦理舉報問題線索6件，均已辦結。對巡視巡察中發(fā)現的問題進行督導整改，組織處理9人次。聚焦關鍵少數，做實日常監(jiān)督西煤機公司紀委創(chuàng)新監(jiān)督方式，以“關鍵少數”為支點，撬動“絕大多數”對標看齊，把全面從嚴治黨壓力層層傳導到“神經末梢”。西煤機公司紀委緊盯“關鍵少數”，把日常監(jiān)督和重點監(jiān)督結合起來，對“三重一大”等事項重點監(jiān)督，堅持每季度對業(yè)務招待費報銷等情況實施跟蹤監(jiān)督。將《關于加強對“一把手”和領導班子監(jiān)督的意見》落實落地，開展監(jiān)督檢查。一方面，通過列席有關會議、召開專題會議、專題調研、提醒談話、專項檢查抽查、警示教育等方式，監(jiān)督“一把手”和領導班子成員踐行黨的性質宗旨、貫徹落實黨的路線方針政策和黨中央重大決策部署、重點工作落實、履職用權情況、落實民主集中制、“三重一大”決策制度執(zhí)行等情況，發(fā)現問題及時反饋，督促整改。另一方面，堅持開展節(jié)日期間專項預防教育工作，嚴明紀律，敲響警鐘，做到節(jié)前教育，節(jié)中控制，節(jié)后檢查，發(fā)放節(jié)日“廉潔賀卡”64張，并對11個重點部門負責人進行廉政提醒談話，節(jié)前約談提醒23人次，任前廉政談話、考試25人次。聚焦教育引導，筑牢思想防線西煤機公司紀委注重素質提升，通過開展警示預防教育、深化廉潔文化建設和強化紀檢干部隊伍建設，營造了請風氣正的政治氛圍，西煤機公司廣大黨員干部的廉潔意識進一步提升。通過“每月一案”、組織觀看專題片、線上線下答題、定期更新警示教育室內容、微信推送學習內容等形式優(yōu)化警示教育內容，共組織黨員干部線上線下答題651人次、觀看專題片963人次、微信推送學習內容52期次。通過開展廉政文化精品建設、“德潤陜煤”家風建設和第四個紀律教育學習宣傳月系列活動，先后組織開展家風經典微誦讀、舉辦廉政書畫作品展、開展主題座談會等系列活動，讓廉潔教育落實落地，營造了風清氣正的文化氛圍。同時，向上級報送理論研討論文2篇，刊登廣播稿件8篇，陜西國企清風微博和陜煤集團微信公眾號刊登6篇。西煤機公司紀委注重抓基礎、抓隊伍建設，積極舉辦基層黨支部紀檢委員業(yè)務知識培訓班3期次，紀檢監(jiān)察工作人員全員參與上級單位組織的紀檢工作培訓班。通過有針對性的開展業(yè)務素質培訓，進一步提升基層紀檢干部隊伍的業(yè)務水平和履職能力，努力打造忠誠、干凈、擔當的執(zhí)紀鐵軍，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。下一步，西煤機公司紀委將繼續(xù)在上級黨委、紀委的正確領導下，圍繞“1234”工作體系全面推動各項工作，即：圍繞紀檢監(jiān)察工作高質量發(fā)展這一條主線，推動全面從嚴治黨；加強政治思維和法治思維，深化黨風廉政建設和反腐敗兩項工作，落實紀委監(jiān)督責任；提升廉潔文化建設、基層干部履職、工作改革創(chuàng)新三個能力，確保工作穩(wěn)中求進；做到持續(xù)提高政治站位、持續(xù)堅持標本兼治、持續(xù)正風肅紀反腐、持續(xù)加強自身建設，為推動西煤機高質量發(fā)展再上新臺階提供堅強保障，以實際行動迎接黨的二十大勝利召開。（西煤機紀委宣）

近日，從西安市勞動競賽委員會獲悉，西煤機公司喜獲2021年度西安市勞動競賽優(yōu)勝集體榮譽稱號。此次公司獲得西安市勞動競賽優(yōu)勝集體榮譽稱號外，職工張陽輝等人完成的《采煤機控制單元調試裝置》技術項目和白曉衛(wèi)等人完成的《自制百分表深千尺》技術項目分別榮獲2021年度西安市職工經濟技術創(chuàng)新優(yōu)秀成果。2021年以來，公司積極開展以“崗位建功新時代 助力先進制造業(yè)”為主題的立功勞動競賽活動，緊抓新一輪科技和產業(yè)革命帶來的歷史性戰(zhàn)略機遇，加大科技攻關力度，深化產學研用合作，集中力量研發(fā)高端智能化新產品。僅2021年就獲得授權專利25件，參與制定國家標準1項，行業(yè)標準2項。在產業(yè)工人隊伍建設方面，公司圍繞“三支隊伍”建設開展勞動競賽，通過創(chuàng)建勞模創(chuàng)新工作室、開展職工“五小”創(chuàng)新活動、推進三項制度改革，培育建設高素質專業(yè)化的產業(yè)工人隊伍，為企業(yè)高質量發(fā)展提供了堅實的人才支撐。截至目前，公司有1個陜西省示范性勞模創(chuàng)新工作室、1個西安市勞模創(chuàng)新工作室，有50多項職工“五小”創(chuàng)新成果榮獲國家、省部級、市級“五小”創(chuàng)新成果獎。公司現有正高級職稱4人，高級職稱85人，中級職稱180人，高級技師20人，技師268人。榮譽的獲得，是上級組織對公司有組織、有制度、有計劃、有措施地開展勞動競賽活動給予的充分肯定。下一步，公司將在建功新時代上出實招，在改革創(chuàng)新上求突破，以創(chuàng)建“工人先鋒號”、開展“雙創(chuàng)”工作室等競賽活動為載體，讓技能人才擁有更加廣闊的發(fā)展空間，持續(xù)營造比學趕幫的良好氛圍，為奮力譜寫西煤機高質量發(fā)展的新篇章貢獻力量。（華文娟）

5月18日，西煤機公司工會組織陜西省示范性勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室領銜人何亞軍、煤炭行業(yè)技能大師工作室領銜人白曉衛(wèi)及公司勞模工匠一行8人赴陜汽控股參觀學習交流。公司勞模工匠一行首先參觀了陜汽控股總裝配廠卡車生產裝配流水線，對汽車生產線中物流系統(tǒng)、品控系統(tǒng)、信息系統(tǒng)進行了深入了解，近距離感受了機械化、自動化、信息化在大型工業(yè)生產應用中的魅力。在陜汽陳亮工作室實地參觀學習后，勞模工匠們新奇地登上陜汽新型德龍X5000S卡車駕駛座進行了駕乘空間體驗。在省勞模、三秦工匠、全國機械冶金建材行業(yè)工匠席小軍工作室，公司勞模工匠與領銜人席小軍、陜西省示范性勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室領銜人楊萬昌就創(chuàng)新工作室建設、創(chuàng)新攻關、技藝提升等進行了深入的座談交流，陜汽控股工會副主席及相關部門領導參加了座談。通過此次“走出去”參觀學習交流活動，為公司勞模工匠分享工作經驗、業(yè)務技能，搭建了學習交流平臺，使勞模工匠們的勞動技能、創(chuàng)新方法、工作經驗得以分享和傳播，同時也為公司高質量發(fā)展培育高素質的操作技能隊伍奠定了堅實基礎。據悉，西煤機公司與陜汽控股首次開展“跨企帶徒”導師傳幫帶活動，此次“跨企帶徒”兩家單位各推薦一名同工種徒弟分別與西煤機公司何亞軍、陜汽控股席小軍簽訂“陜西省師帶徒協(xié)議書”，搭建國企間勞模工匠的交流平臺，建立共同進步的長效機制，充分發(fā)揮勞模工匠人才“傳、幫、帶”作用，提升企業(yè)職工的技術技能素質，提高重點工種技術技能水平。（郭軍鳳）

近日，全國首套國產中厚煤層450米超長工作面成套裝備順利在陜煤集團小保當煤礦工作面聯(lián)合試運轉。該綜采工作面成套裝備是由陜煤集團小保當礦業(yè)公司聯(lián)合國內先進裝備制造企業(yè)和科研院所共同研制，其中西煤機公司提供核心關鍵設備MG750／1940－WD型智能化高端采煤機。機組通過對關鍵技術攻關和智能化升級，各項性能指標均達到國際先進水平，實現了超長工作面采煤裝備國產化、智能化。陜煤集團小保當煤礦國產超長工作面成套技術與裝備的成功試運轉，為我國中厚煤層智能高效開采開辟了一條可借鑒、可復制的創(chuàng)新之路，對陜煤集團小保當煤礦是一次全新模式的突破，對西煤機公司更是一次全新的機遇與挑戰(zhàn)，必將助推西煤機公司采煤機再升級、再創(chuàng)新，率先打造中厚煤層超長工作面高效智能采煤機標桿，也將對未來行業(yè)中厚煤層高效、安全開采提供新的方案和模式，具有重要的示范引領意義。近年來，西煤機公司在煤炭裝備制造業(yè)發(fā)展變革的大潮中，厚積薄發(fā)，率先開啟高端進口采煤機國產化替代的探索實踐之路，加大新技術、新產品、新工藝的研發(fā)力度，突破行業(yè)共性關鍵技術研發(fā)瓶頸，向煤炭裝備高端智能化進軍，自主研發(fā)的智能化高端采煤機已成為國內領軍、具有國際競爭力的“中國名牌”，服務于國內各大煤炭企業(yè)。其中MG1000/2550-GWD型采煤機在兗礦金雞灘煤礦7米大采高綜放成套裝備工作面，實現了單工作面日產原煤7.17萬噸的紀錄。世界首臺8.8米超大采高智能化采煤機在國家能源神東公司上灣煤礦平穩(wěn)運行16個月，累計產出煤炭1850萬噸，打破神東煤炭集團單個工作面用時最短突破千萬噸產量紀錄。（李濤）

5月17日上午，山東能源集團西北礦業(yè)有限公司成立大會在西安隆重召開，西煤機公司總經理車萬里受邀出席成立大會。國家部委、陜西省、西安市、咸陽市相關領導及山東能源集團主要領導出席了大會，共同為山東能源集團西北礦業(yè)有限公司揭牌。西北礦業(yè)有限公司是山東能源集團有限公司的全資二級子公司，于2021年12月在西安注冊成立，作為山東能源集團的區(qū)域總部，主要承擔著陜西、山西、甘肅、內蒙古(部分區(qū)域)產業(yè)投資、管理、關系協(xié)調的主體職能。未來，西煤機公司將立足與山東能源多年合作的深厚基礎上，緊抓山東能源向陜甘晉區(qū)域轉移發(fā)展機遇，充分發(fā)揮區(qū)位優(yōu)勢，不斷深化與山東能源西北礦業(yè)公司的溝通合作，圍繞煤礦采掘技術與裝備應用，因礦施策、因地制宜，持續(xù)增強產品的技術領先性與可靠性，努力提升服務的時效和質量，以一流的煤機裝備和優(yōu)質高效的服務，全面助力山東能源做強做優(yōu)陜甘晉能源基地。（西煤機）

5月12日，由陜煤集團組織的“彬長礦區(qū)復雜地質條件煤巷護盾式掘進機器人系統(tǒng)研發(fā)與應用”項目技術方案評審會在西安科技大學召開。陜煤股份公司副總經理屈永利，總經理助理、生產技術部經理劉長來，陜西彬長礦業(yè)公司副總經理劉沛林，重裝集團副總經理張碧英，西安科技大學副校長張傳偉，原副校長、省重點實驗室主任馬宏偉，西煤機公司總經理車萬里等領導及項目單位相關人員參加評審會。會上，由中國工程院院士王雙明擔任組長、煤炭領域10名專家組成的專家組從立項背景、主要技術參數、研究內容與創(chuàng)新點等十三個方面聽取了項目組關于項目技術方案匯報，詳細審閱了相關資料。經過質詢、討論，專家組一致認為：“彬長礦區(qū)復雜地質條件煤巷護盾式掘進機器人系統(tǒng)研發(fā)與應用”項目技術方案資料齊全，設計理念先進合理可行，智能化程度高、可操作性強，符合彬長礦區(qū)地質條件。張傳偉和車萬里分別代表西安科技大學和西煤機公司在會上致辭。雙方在發(fā)言中強調，此次承擔“彬長礦區(qū)復雜地質條件煤巷護盾式掘進機器人系統(tǒng)”項目的研發(fā)與生產制造，深感使命光榮、責任重大，彬長礦區(qū)巷道掘進地質條件極為復雜，對快掘設備的適應性、安全性、智能化程度提出了極高的要求。雙方表示，將加強合作，全力以赴，攻堅克難，積極總結吸收前期產品應用和行業(yè)先進經驗，切實為彬長礦區(qū)沖擊地壓復雜地質條件快速掘進難題提供解決方案，全力攻關破解當前制約沖擊地壓和片幫共存地質條件下實現安全、智能、快速掘進的技術瓶頸，最大限度確保技術方案科學精準。張碧英代表項目承擔單位發(fā)言，表示西安重裝將聯(lián)合所有承擔單位，吸收領導專家建議，細化完善方案，科學統(tǒng)籌組織生產，組建專業(yè)的現場技術服務隊伍，全力保障設備到礦高效平穩(wěn)運行。劉沛林代表項目實施單位，肯定了項目組前期工作和技術方案，強調彬長礦業(yè)與項目組將在項目實施過程中繼續(xù)加強交流合作，明確分工，壓實責任，進一步做好對標學習、培訓及應用等相關工作，確保項目順利開展，為陜煤集團持續(xù)推進“四化”建設和行業(yè)發(fā)展樹立典范。屈永利代表陜煤股份公司對各位領導和專家參加項目技術方案評審會表示感謝。他指出，護盾式掘進機器人系統(tǒng)研發(fā)與應用項目對破解復雜地質條件下彬長礦區(qū)巷道快速掘進難題，突破煤礦巷道高效快速掘進技術與裝備瓶頸，拓寬陜西煤業(yè)乃至全國快掘裝備市場都有很好的示范作用。他希望，各參與單位要以“開局就是決戰(zhàn)，起步就是沖刺”的工作狀態(tài)，進一步緊密合作，完善細化項目方案，加快推進實施進度，縮短開發(fā)周期，全力保障項目按期高質量完成研制與應用，確保項目早日落地生根，取得良好效果。據悉，“彬長礦區(qū)復雜地質條件煤巷護盾式掘進機器人系統(tǒng)研發(fā)與應用”項目由西煤機公司和西安科技大學聯(lián)合承擔，是陜西彬長礦業(yè)公司為小莊煤礦量身定制的快速掘進設備。該設備的使用，是彬長礦區(qū)極復雜地質條件下煤巷掘進方式的一次革命，具有標志性和劃時代的重大意義，必將加快彬長礦區(qū)智能化升級脫變，全面提高煤礦“三優(yōu)兩提高”工作水平。（李慧）